Importes a cobrar del desempleo en 2018
La cuantía máxima y mínima del paro en 2018 (la prestación por desempleo), tiene los siguientes importes:
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– Importe mínimo mensual de la prestación por desempleo (paro):
- Si no tiene hijos a su cargo: 501,98 euros.
- Si tiene al menos un hijo a su cargo: 671,40 euros.
– Importe máximo mensual de la prestación por desempleo:
- Si no tiene hijos a su cargo: 1098,09 euros.
- Si tiene un hijo a su cargo: 1254,96 euros.
- Si tiene dos ó más hijos a su cargo: 1411,83 euros.
Es decir, la cantidad que cobrará del paro estará entre los 497 euros como mínimo, y puede llegar hasta cerca de 1500 euros como máximo.
Se consideran hijos a cargo los menores de 26 años ó mayores con discapacidad que convivan en su domicilio y no tengan rentas superiores a los 645,30 euros al mes.
Para tener derecho a la prestación por desempleo, debe haber trabajado y cotizado a desempleo al menos 360 días dentro de los 6 años anteriores a la situación legal de desempleo o al momento en que cesó la obligación de cotizar.
Al importe bruto de su prestación se deberán aplicar dos tipos de deducciones:
- Cotización a la Seguridad Social.
- Retención a cuenta del IRPF, si procede.
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Cuando termine de cobrar el paro, podrá solicitar la ayuda de 400 euros del Plan Prepara, y a los 6 meses cuando se le termine, también puede solicitar (si cumple los requisitos), la nueva ayuda para parados de larga duración.
Con los últimos recortes, durante los 180 primeros días de prestación se percibe el 70% de la base reguladora, y a partir del 6º mes, se percibe el 50%. No se han modificado los topes máximos y mínimos de la prestación por desempleo.
Al importe bruto de la prestación por desempleo, se le aplicarán dos tipos de deducciones, por un lado la parte de cotización a la Seguridad Social a su cargo y por otro la retención a cuenta del IRPF.
En el caso de desempleo por pérdida de un trabajo a tiempo parcial, el tope máximo y mínimo de la prestación se calculará aplicando a los topes máximos y mínimos establecidos el mismo porcentaje que suponga la jornada realizada sobre la habitual de la empresa.
Respecto a la duración máxima del Subsidio de desempleo, se establece en 720 días en caso que se haya cotizado durante más de 2160 días, es decir, la duración máxima es de dos años si se ha trabajado durante los seis últimos años.
| Días cotizados | Días paro |
| Desde 360 hasta 539 días | 120 días |
| Desde 540 hasta 719 días | 180 días |
| Desde 720 hasta 899 días | 240 días |
| Desde 900 hasta 1.079 días | 300 días |
| Desde 1.080 hasta 1.259 días | 360 días |
| Desde 1.260 hasta 1.439 días | 420 días |
| Desde 1.440 hasta 1.619 días | 480 días |
| Desde 1.620 hasta 1.799 días | 540 días |
| Desde 1.800 hasta 1.979 días | 600 días |
| Desde 1.980 hasta 2.159 días | 660 días |
| Desde 2.160 días | 720 días |
Comentarios destacados:
Julián: Tienes derecho a la prestación por desempleo, te es más favorable agotar la prestación y una vez agotada vas a la jubilación anticipada.
También puedes optar por suscribir un convenio especial con la Seguridad Social, tras finalizar la prestación, hasta la edad de jubilación. En ese último periodo cobrarías el subsidio por desempleo, si cumples los requisitos y, el convenio que deberías suscribir sería: Convenio especial Seguridad Social para mayores de 55 años con Subsidio de Desempleo, que es más económico ya que tienes exenta de pago, de la base elegida de cotización, lo correspondiente al 100% del salario mínimo interprofesional.
voya a empezar a cobrar el paro y en la oficina me indicaron que cobraria un total de 1242,52 por tener un hijo a cargo,pero miro en la web del sepe y por lo que pone me pagan el minimo con un hijo a cargo los 664’74 no el maximo como me dijeron ¿a que se debe?
He trabajado durante 5 años como administrativo, estoy cobrando el paro actualmente y me quedan hasta Agosto de cobrar la prestación (unos 480€/mes). Ahora me ofrecen firmar un contrato de media jornada con un salario bruto de 520€ aproximadamente, para 3 meses, supuestamente despues se me renovará si todo va bien.
Mi pregunta es con ese salario que cuantía de paro me correspondería sin tener en cuenta el paro restante que me falta por agotar.
Ya se que se puede cobrar la mitad del mismo por esos 7 meses que me quedan o guardarlos para mas adelante, pero 7 meses mas 3 del contrato ya hacen 10, y a los 12 ya «obligan» a volver a calcular el subsidio con lo cual bajaria mucho la cuantía al haber cotizado solo por media jornada. Quisiera saber que me puede interesar más. Mi intención es aplazar el cobro de la prestación, pero si llego al año cotizado (sumando los 7 meses de paro restantes y los meses que cumpla en el trabajo a media jornada) la prestación que recibiría posterior seria menor, ¿pero me compensaría? ¿aumentarían el número de meses a cobrar la prestación tanto como para sumar más que esos 480€ x 7 meses que me restan por agotar?
Espero haya quedado claro. Gracias de antemano.
He cobrado el subsidio, hasta hace un año que lo agoté, ahora no cobro ninguna ayuda, mi marido tiene un sueldo de unos 1100eur netos descontadas las deducciones, tengo 25 años cotizados y ahora tengo 54 años, preguntando en el INEM me han dicho que no me corresponde la ayuda a los 55, eso es verdad? No me corresponde ningun subsidio, ni otro tipo de prestacion?
hola soy juvin 26 anios no tengo ne paro ne ayoda qiero sabie se puedo solicitar una ayoda
Hola.
Estoy en el paro con un ERE, y en mi empresa me comentaron que mi prestación sería la misma durante los 24 meses. Es esto cierto? He leído en la publicación que ahora era el 70%/ 50%.
Hola,
He trabajado durante 1 año a tiempo parcial, ahora me he quedado sin trabajo y quiero saber si me perticaria el paro.
Gracias.
Hola que tal? Me he separado recientemente pero no de forma legal, he llegado a un acuerdo con mi ex. Tenemos un hijo en común de 8 años. Hace tres años que estoy desempleado y claro esta se me acabo el subsidio. Viviamos juntos en Mallorca y he tenido que volver a casa de mis padres en cataluña. Tengo derecho a algún tipo de subsidio?? Gracias.
Buenas estoy en paro y no cobro nada puesto que lo ultimo que trabaje fue un total de 115 días como no tenia cargas familiares no tuve derecho a cobrar nada aunque estaba embarazada acabo de tener el bebe el día 25 de diciembre ¿puedo cobrar algo? soy soltera gracias de antemano un saludo.
buenas tardes, trabajo a media jornada antes estuve 8h, despues 4 y ahora desde hace un año estoy 3h diarias. mi sueldo no llega ni a los 300e me gustaría saber si tengo o no derecho a desempleo y que tengo que cumplir para pedir la ayuda. gracias
Por trabajar a media jornada un año, que paro me corresponderia? Gracias, valencia.